招生对象:中小学教师、家庭教育指导人员、企业人力资源管理者
学费:咨询
后疫情时代,每个人都需要适应时代给我们带来的不确定性,以及随时会面临的危机感,澳大利亚的一项研究数据表明:在21世纪,人们一生当中平均从事17份工作,搬15次家,做过5种不同的职业,这一切,让生涯转换成为这个时代的工作者需要面对的常态。
而 生涯发展能力是对影响我们生涯发展的经济、社会、心理、教育、生理等各种因素进行选择和创造的能力,在这个变化的时代,谁拥有了这项能力,谁就能够更好地适应、生存和发展。
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NCDA国际生涯规划师认证
Career Development Practitioner(CDP)
课程收益
▪ 国际通用证书:专业机构认证,全球通用证书;
▪ 专业实操技能:国际化视野,本土化实践;
▪ 持续成长平台:NCDA全球网络,生涯协会系统支持;
▪ 个人生涯成长:促进生涯能力发展,让你的人生更有掌控感!
适用人群
▪ 人力资源从业者、心理咨询师、职业顾问、企业经营管理人员、团队leader;
▪ 各中学德育心理老师,以及从事学生工作、学业规划指导、职业指导与生涯教育相关老师;
▪ K12教育、留学、英语培训机构等教育工作者;
▪ 想要获得自我能力提升、协助孩子做好生涯规划的家长;
▪ 对生涯规划与发展感兴趣的职业人士。
认证简介
▪ 国际生涯发展协会(NCDA)成立于1913年,总部位于美国,拥有超过100年历史;
▪ 全球成立时间早、运营久、专业化程度高的生涯发展行业协会;
▪ 拥有成熟完善的认证体系,生涯发展规划师(CDP)、生涯发展咨询师(CDA)和生涯发展讲师(CDI)证书已成为国际160多个国家地区广泛认可的通用行业认证。
认证体系
CDP证书
证书效力:
▪ NCDA国际生涯发展协会全球认证;
▪ NCDA国际生涯发展协会主席亲笔签名;
▪ 全球惟一证书编码,NCDA官网可查;
▪ 国际通用,行业专家学者高度认可。
课程简介
✔ 课程目标(CDP)
1、理解生涯咨询的概念与实务工作的内涵,并了解生涯辅导于就业市场的信息和趋势;
2、从自我探索的体验中察觉个人生命历程中的角色和过程,理解生涯辅导的意义和内涵;
3、了解生涯发展理论、模式与技术,以应用于不同族群背景之个人全面生活与生命发展;
4、学习生涯咨询的基本流程与生涯咨询的助人技巧,以协助他人制定并完成生涯规划。
课程升级
✔ 升级方案
1、将原线下三天面授课程,升级为2天线上+2天线下OMO学习模式;
2、线上课程不限时间地点,随时随地学习;
3、线下课程实训演练提升生涯,还可免费复训;
4、线上线下课程融合,充分保证学习成果。
线上微课
视频教学+教学课件+字幕讲解
课程单元 |
授课老师 |
课程内容 |
E-CDP01 生涯规划的意涵 |
邱絜 |
1.生涯规划概论 2.生涯的定义 3.生涯规划的定义 |
E-CDP02 成长历程与生涯 |
谢月英 |
1.生命故事生涯组曲 2.生命曲线的绘制与解释 |
E-CDP03 个性特质与生涯 |
林上能 |
1.中学生的个性与特质探索 2.探索人格特质-特质树 3.探索人格特质-周哈里窗 4.探索人格特质-生命历程的累计 |
E-CDP04 能力与生涯 |
谢月英 |
1.普通能力与特殊性向 2.多元智能理论与概念 3.多元智能探索-测评施策与解析 4.能力专长与生涯的关系 学习单:多元智能检核表 |
E-CDP05 Holland生涯理论 |
邱絜 |
1.兴趣的重要性 2.理论概述与分数解读 3.Holland六型简介之RIA 4.Holland六型简介之SEC 5.测验结果在生涯咨询中的应用 6.兴趣量表的测验结果运用 |
E-CDP06 Super生涯理论 |
邬荣霖 |
1.Super生涯理论概述 2.Super生涯发展阶段 3.Super生涯彩虹图 4.Super生涯拱门模型理论 5.Super生涯理论-大小循环 6.Super生涯理论回顾与应用 学习单:生涯彩虹图 |
E-CDP07 高中生涯教育实务 |
谢月英 |
1.学校生涯体制建立 2.高中生涯活动实务 3.高中生涯个别辅导技巧 4.生涯融入学科教学 |
E-CDP08 职业与生涯 |
邬荣霖 |
1.生涯与职业的关系 2.生涯咨询历程 3.生涯规划历程 4.收集职业信息 |
E-CDP09 价值观与生涯决策 |
邬荣霖 |
1.价值观理论与概念 2.工作价值观与生活价值观 3.价值观与生涯决策 |
E-CDP10 助人技巧 |
邬荣霖 |
1.助人关系的内涵 2.助人的三种模式 3.内容反映与情感反映 4.提问与探寻技巧 5.赞同与再保证 6.生涯咨询初谈 |
说明:
› 在线课程全球版权,可随时随地学习,有效期一年;
› 完成线上课程学习,并通过NCDA组织测试,方可参加线下课程学习;
› 在线课程42个小课时,平均每课时16分钟,大致需要10天学习时间。
线下面授课程
课程主题 |
课程大纲 |
开班首日,周六 |
|
生涯唤醒活动 |
1.认识你我他(人才库) 2.认识生涯规划师 3.构建班级文化,凝聚团体动力 4.PAC NCDA培训体系与架构说明 |
初步探索 生涯规划与发展概述 |
1.生涯规划的基本概念 2.生涯规划师的角色与职责 3.生涯规划学发展简史 4.自我生涯盘点与探索 |
理论技法 生涯经典理论精要与技法训练 |
1.生涯金三角模型 2.个性特质探索:荣格心理类型理论 3.生命线技术的要点解析及应用 4.舒伯生涯发展理论精要回归 |
开班次日,周天 | |
理论技法 生涯经典理论精要与技法训练 |
5.生涯彩虹图在咨询中的应用 6.生涯发展阶段论在咨询中的应用 7.Holland兴趣测验解读及应用 8.生涯决策平衡技术 |
咨询技术 初阶咨询技巧训练 |
1.助人关系建立 2.常用咨询技巧 3.助人技巧整合训练 |
结束语 |
1.答疑解惑 2.CDP认证方法 3.离场圈 |
› 完成线下课程,提交学习心得报告,审核通过,2个月内可获得CDP证书。
课程信息
› 培训模式:线上线下一体化OMO课程,理论+实战训练
› 线上网课:随报随学,高清视频,情景演练,确保学习效果
› 线下面授:每季度滚动开班,额满即申请下一期
› 线下地点:厦门、福州和泉州
收费标准
培训
• 3980元/人(包含线上+线下培训费、教材费)
认证
• 1000元/人(包含审核+证书费用)
主办单位
﹥﹥ 承办单位﹤﹤
遇见生涯教育科技有限 公司
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